Moon Ribas
Artista de Vanguardia y Activista Cyborg | Cofundadora de la Cyborg Foundation y la Transpecies Society | Creadora del Sentido Sísmico
"El Padrino de la Influencia" | Profesor Emérito Regente, Universidad Estatal de Arizona | Miembro, Academia Nacional de Ciencias | Autor de Influencia y Pre-Suasión
Pocos pensadores han moldeado la práctica empresarial de manera tan profunda como el Dr. Robert Cialdini — el científico que descifró el código de la persuasión humana. Sus siete principios de influencia, respaldados por cinco décadas de investigación revisada por pares, son hoy currículo estándar en las mejores escuelas de negocios y en las organizaciones más sofisticadas del mundo. En escena, transforma la ciencia conductual en conclusiones vívidas y aplicables que las audiencias ejecutivas implementan de inmediato.
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El Dr. Robert Cialdini es la máxima autoridad mundial en la ciencia de la persuasión y la influencia ética — un título ganado no por opinión, sino a través de más de cinco décadas de investigación científica rigurosa y revisada por pares. Ampliamente reconocido como “El Padrino de la Influencia,” es Profesor Emérito Regente de Psicología y Marketing en la Universidad Estatal de Arizona, donde transformó la ciencia conductual en estrategia empresarial aplicable. Obtuvo su doctorado en la Universidad de Carolina del Norte y realizó su formación posdoctoral en la Universidad de Columbia, con estancias académicas en la Universidad Estatal de Ohio, la Universidad de California, la Annenberg School of Communications y la Escuela de Negocios de Stanford.
El conferencista de psicología Robert Cialdini es mundialmente conocido por haber identificado y codificado los principios universales que llevan a las personas a decir “sí” — marcos derivados de tres años de trabajo de campo dentro de organizaciones de ventas, captación de fondos y entornos de negociación, y validados luego a través de décadas de investigación académica controlada. Su obra fundamental, Influencia: La psicología de la persuasión, introdujo estos principios al mundo y se convirtió en uno de los libros de negocios más influyentes jamás escritos. Hoy ha vendido más de siete millones de ejemplares en 44 idiomas, y figura en listas de referencia como los “75 libros de negocios más inteligentes” de Fortune y los “12 mejores libros de negocios de todos los tiempos” de USA Today. Warren Buffett lo ha recomendado personalmente como uno de los mejores libros de negocios escritos hasta la fecha.
Además de Influencia, Cialdini es autor de Pre-Suasión: Un método revolucionario para influir y persuadir, bestseller del Wall Street Journal y el New York Times, que revela cómo el momento previo a la entrega de un mensaje suele ser más determinante que el mensaje en sí. Sus obras en colaboración, como ¡Sí! 50 formas científicamente probadas de ser persuasivo y El pequeño gran cambio, también alcanzaron las listas de bestsellers en múltiples publicaciones. En total, sus libros han figurado en las listas del New York Times, el Wall Street Journal y USA Today — una combinación excepcional para cualquier autor en el mundo de los negocios.
En reconocimiento a sus contribuciones académicas, Cialdini ha sido elegido miembro de la Academia Nacional de Ciencias y de la Academia Americana de Artes y Ciencias — dos de los organismos científicos más prestigiosos del mundo. Es también presidente emérito de la Sociedad de Psicología de la Personalidad y Social, y ha recibido el Premio al Científico Distinguido de la Sociedad de Psicología Social Experimental, el Premio Donald T. Campbell por Contribuciones Distinguidas a la Psicología Social, y el Premio a la Trayectoria de la Asociación Psicológica del Oeste. Tres universidades le han otorgado doctorados honoris causa, entre ellas la Universidad de Georgetown. A través de su firma INFLUENCE AT WORK, ha asesorado y formado a organizaciones como Google, Microsoft, Pfizer, Coca-Cola, KPMG, la OTAN y el Departamento de Justicia de los Estados Unidos.
Como conferencista, Robert Cialdini ofrece una experiencia verdaderamente singular: la de un científico que cautiva. Sus relatos en escena son descritos por los asistentes como dramáticos e imborrables, y su capacidad para traducir investigación conductual compleja en herramientas prácticas y aplicables de inmediato le vale consistentemente las más altas calificaciones en los foros ejecutivos más exigentes del mundo. Líderes y directivos salen de sus presentaciones con un dominio concreto de los principios que impulsan la toma de decisiones humana — y las herramientas éticas para aplicarlos en ventas, negociación, liderazgo y gestión del cambio. Para organizaciones que buscan movilizar personas y construir confianza duradera, Cialdini entrega tanto la ciencia como la estrategia para lograrlo.
¿Qué nos dice la investigación científica rigurosa sobre por qué las personas cumplen con las solicitudes — y cómo pueden los líderes aplicar estos hallazgos de forma ética? En esta conferencia magistral de referencia, el Dr. Cialdini recurre a cinco décadas de ciencia conductual para presentar sus Siete Principios Universales de la Persuasión. A través de relatos dramáticos y aplicaciones respaldadas por evidencia, las audiencias aprenden con precisión cómo desplegar cada principio para mejorar resultados de ventas, fortalecer el liderazgo, acelerar negociaciones y construir relaciones duraderas. No es teoría — es un sistema operativo práctico para cualquier persona cuyo éxito depende de movilizar a otros a la acción.
Los líderes más persuasivos comprenden que el momento previo al mensaje importa tanto como el mensaje en sí. En esta conferencia basada en su bestseller del Wall Street Journal, el Dr. Cialdini revela la ciencia de la pre-suasión — cómo dirigir estratégicamente la atención de antemano predispone a cualquier audiencia a ser receptiva y abierta antes de que se entregue una sola palabra del mensaje central. Ejecutivos, especialistas en marketing y negociadores salen con un conjunto de técnicas inmediatamente aplicables que inclinan las probabilidades a su favor antes de que la conversación siquiera comience.
En períodos de disrupción, volatilidad y cambio organizacional, los principios que movilizan a las personas no desaparecen — se vuelven más poderosos. Esta conferencia identifica cuáles de los principios respaldados por la investigación de Cialdini son más efectivos precisamente cuando la incertidumbre es mayor, ofreciendo a los líderes una hoja de ruta clara para mantener la confianza, impulsar la alineación y guiar a sus equipos a través de la ambigüedad sin depender únicamente de la autoridad. Es una sesión diseñada para el momento en que los líderes necesitan que su gente actúe — y necesitan saber exactamente cómo lograrlo de manera ética.
Basada en la investigación detrás del bestseller coescrito con Steve Martin y Noah Goldstein, esta conferencia revela que los cambios de influencia más poderosos son a menudo los más pequeños. Ajustes menores y sin costo en el encuadre, la secuencia o el momento de una solicitud pueden cambiar drásticamente la respuesta de las personas. El Dr. Cialdini comparte un conjunto seleccionado de técnicas basadas en evidencia — extraídas de estudios en salud, finanzas, marketing y políticas públicas — que cualquier profesional puede implementar de inmediato para aumentar la cooperación, el cumplimiento y el compromiso.
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